Aber nur wenn die Leistung im Training stimmt.
Nö. Wenn ich z.B. das Gefühl hätte, meine Leistung zu bringen, aber der Trainer berücksichtigt mich trotzdem nicht, dann würde ich ihn schon darauf ansprechen. Vielleicht erwartet er etwas Anderes oder Besseres von mir, vielleicht nimmt er auch meine Leistung - aus welchen Gründen auch immer - nicht wahr. Einen Vorgesetzten -egal ob Trainer oder Chef - sollte man immer ansprechen (können). Ich würde erst die Versuche einstellen, mit ihm zu reden, wenn kein Feedback erfolgt.